为了全面提升公司基层干部的综合管理素质，促进公司各项工作稳步和谐发展，公司于3月29日--31日举办了第四届卓越团队领导力培训班，参训人数共61人，大部分来自不同岗位的基层一线干部，此次培训班公司特意聘请具有实力的深圳拓普理德公司讲师许三军老师主讲。
在三天的团队建设培训学习过程中，许三军老师用大量的测试及案例来阐述，就像一把皮尺一样，让公司基层干部对自己做了一次丈量，找到了自己管理中的长板和短板。同时使大家明白到作为管理者要有一颗慈善的心，在接纳别人时，不论他是一个什么样的人，我们都要一视同仁，同事之间要具备一颗包容之心，勇敢的去张开双臂拥抱、接纳他们，接纳他们的优点时更要接纳他们的缺点；不管处在何种岗位上，我们都要有一颗博大的胸怀、放下架子，抱着归零和空杯的思想。作为一名管理者我们的目光一定要远大，视野一定要开阔，不能只看眼前的利益，不能只顾个人的得失，不能只管自己和自己的部门，要更多的去关注别人和别的部门，因为只有当你关注别人的时候，别人才会关注你。在最后的游戏环节，更加突出参加培训学员的团结，在绝地重生的游戏当中经历多少次失败他们永不放弃，大家出谋划策，分工合作，在很短的时间内不断试验成功的找到送人穿过电网的方法，他们用自己的双手搭成运输工具将自己的战友一个一个安全地运到电网外，过程中不断地失败，不断地尝试，大家心连心，最终他们以70分钟的时间成功出色的完成了培训老师的考验，他们成功了。通过此次培训与体验希望61位同学珍惜这份共同作战的情感，记住这次刻骨铭心的体验。龙健是一个大家庭，大家要感激并信任周围的同事，要用心、用真诚和大家沟通，要勇于承担责任，用行动带领我们的团队走向成功。高楼之所以盖得高，是因为它基石稳健。在企业中，基层干部就好比公司的基石，所有的生产活动都需要通过一线干部去实现才得以完成，所以基层干部工作的好坏直接关系着公司发展的成败，只有基层干部充满了勃勃生机，公司才会有旺盛的体力，有了强悍的生产力才能保障公司在激烈的市场竞争中长久的立于不败之地。
最后的蓝丝带，系上的不仅仅是关爱，还有沉甸甸的责任、理解和信任。 此次培训为每位学员注入了生命的希望和激情，也为企业打造了一支上下齐心、互相理解、精诚团结、能打硬仗的队伍。希各位学员应把此次学习理解到的东西或感悟加以思考提炼，产生真正的行动，变成切实改变自己观念的指南，真正去用爱心、感恩、责任、理解来做好自己，珍惜自己的岗位，珍惜公司提供了一个自我发展的平台，让我们一起同心齐力为龙健的建设和发展做出我们应有的贡献。
公司举办第四届卓越团队领导力培训班
公司举办第四届卓越团队领导力培训班
